ΑΠΟ 24,9% ΠΟΥ ΗΤΑΝ ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΤΡΙΜΗΝΟ Στο 23,1% η ανεργία το δεύτερο τρίμηνο

ΑΠΟ 24,9% ΠΟΥ ΗΤΑΝ ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΤΡΙΜΗΝΟ

Στο 23,1% η ανεργία το δεύτερο τρίμηνο

Στο 23,1% διαμορφώθηκε το ποσοστό της ανεργίας στη χώρα το δεύτερο τρίμηνο του έτους καταγράφοντας μείωση σε σχέση με το πρώτο τρίμηνο που ήταν 24,9% και έναντι 24,6% το δεύτερο τρίμηνο 2015. Ο αριθμός των ανέργων ανέρχεται σε 1.112.075 άτομα με ένας στους δυο νέους έως 24 ετών (ποσοστό 49,1%) να βιώνουν το φάσμα της ανεργίας, ενώ ειδικά στις νέες γυναίκες η ανεργία εκτοξεύεται στο 52,5%.
Μακροχρόνια άνεργοι 
Περίπου 803.000 άτομα ή το 72,2% των ανέργων είναι μακροχρόνια άνεργοι και περίπου 935.000 άτομα ή το 84% του συνόλου των ανέργων αναγκάζεται να δεχθεί και τη μερική απασχόληση για να καλύψει μέρος των αναγκών του.
Ειδικότερα, από την έρευνα εργατικού δυναμικού της ΕΛΣΤΑΤ προκύπτουν τα εξής:
1. Ο αριθμός των ανέργων μειώθηκε κατά 6,9% σε σχέση με το πρώτο τρίμηνο φέτος και κατά 5,8% σε σχέση με το δεύτερο τρίμηνο του 2015.
2. Στις γυναίκες το ποσοστό ανεργίας (27,6% το β΄ τρίμηνο 2016 από 28,3% το β΄ τρίμηνο 2015) είναι πολύ υψηλότερο από εκείνο των ανδρών (19,4% από 21,5%).
3. Ηλικιακά, το υψηλότερο ποσοστό καταγράφεται στις ομάδες 15- 24 ετών (49,1% το β΄ τρίμηνο 2016 από 49,5% το β΄ τρίμηνο 2015) και 25-29 ετών (32,6% από 35,7%). Ακολουθούν οι ηλικίες 30- 44 ετών (21,5% από 23,8%), 45- 64 ετών (19,1% από 18,8%) και 65 ετών και άνω (11,9% από 9,9%).
4. Σε επίπεδο περιφερειών της χώρας, στις τρεις πρώτες θέσεις βρίσκονται η Δυτική Ελλάδα (31,3% το β΄ τρίμηνο 2016 από 27,8% το β΄ τρίμηνο 2015), η Δυτική Μακεδονία (30,6% από 30,1%) και η Θεσσαλία (24,9% από 25,8%). Ακολουθούν, η Στερεά Ελλάδα (24,4% από 25,3%), η Κεντρική Μακεδονία (24,2% από 25,6%), η Ήπειρος (24% από 23,8%), η Αττική (22,6% από 25%), η Ανατολική Μακεδονία- Θράκη (21,9% από 23,4%), η Κρήτη (20,4% από 22,7%), η Πελοπόννησος (19,6% από 22,9%), το Νότιο Αιγαίο (18,4% από 13,4%), το Βόρειο Αιγαίο (17,3% από 19,4%) και οι Ιόνιοι Νήσοι (11,7% από 19,8%).
Θετικές οι προοπτικές προσλήψεων έως το τέλος του 2016
Θετικές θα είναι οι προοπτικές για τις προσλήψεις στις ελληνικές επιχειρήσεις έως το τέλος του χρόνου παρά το γεγονός ότι μόνο το 15% των εργοδοτών αναμένει αύξηση του αριθμού των απασχολουμένων. Σύμφωνα με τα αποτελέσματα της έρευνας της Manpower Group που έγινε σε δείγμα 753 εργοδοτών, στο διάστημα Οκτωβρίου - Δεκεμβρίου 2016, το 15% αναμένει αύξηση του αριθμού των απασχολουμένων, το 15% προβλέπει μείωση, το 67% εκτιμά ότι δεν θα υπάρξει μεταβολή στο εργατικό δυναμικό ενώ 3% των εργοδοτών δεν γνωρίζει εάν θα υπάρξουν αλλαγές.
Με βάση την έρευνα και σε συνέχεια της εποχικής προσαρμογής των δεδομένων, οι προοπτικές απασχόλησης ανέρχονται σε +6% και διατηρούνται σταθερές σε σύγκριση με το προηγούμενο τρίμηνο, αλλά, βελτιωμένες κατά 13 ποσοστιαίες μονάδες σε σχέση με το αντίστοιχο τρίμηνο του προηγούμενου έτους.
Σε σύγκριση με το Δ’ τρίμηνο του 2015, οι προοπτικές προσλήψεων βελτιώνονται στη γεωργία κατά 23%, στις μεταφορές και επικοινωνίες κατά 20 ποσοστιαίες μονάδες, στο τομέα χρηματοοικονομικών, ασφαλειών, ακίνητης περιουσίας και παροχής υπηρεσιών σε επιχειρήσεις κατά 19 ποσοστιαίες μονάδες, στο Δημόσιο και στις κοινωνικές υπηρεσίες κατά 17 ποσοστιαίες μονάδες και στη μεταποίηση κατά 12 ποσοστιαίες μονάδες. Αρνητικές, ωστόσο, διατηρούνται οι προοπτικές απασχόλησης στις κατασκευές (-6%) αν και σε σύγκριση με το προηγούμενο τρίμηνο είναι βελτιωμένες (+6%).
Αύξηση του αριθμού των απασχολουμένων προβλέπεται τόσο στην ευρύτερη περιφέρεια Αττικής όσο και στην Βόρεια Ελλάδα ενώ σε σχέση με το αντίστοιχο τρίμηνο του 2015, οι προοπτικές προσλήψεων ενισχύονται σημαντικά στην κατηγορία των μεγάλων επιχειρήσεων (βελτίωση της τάξης των 27 ποσοστιαίων μονάδων) έναντι 14 και 11 ποσοστιαίων μονάδων στις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις αντίστοιχα. Χαμηλότερες παραμένουν, τέλος, οι προοπτικές για τις μικρές επιχειρήσεις καθώς εκεί είναι ενισχυμένες κατά 8 ποσοστιαίες μονάδες.

Ο ΣΕΒ ΠΡΟΕΙΔΟΠΟΙΕΙ ΚΑΙ ΑΦΗΝΕΙ ΑΙΧΜΕΣ

Συγκυριακή η παρατηρούμενη μείωση της ανεργίας

Σε συγκυριακούς παράγοντες, στον τουρισμό, στη μετανάστευση και στις προσλήψεις στο Δημόσιο οφείλεται η παρατηρούμενη μείωση της ανεργίας και όσοι εφησυχάζουν κινδυνεύουν να εκπλαγούν δυσάρεστα, αν δεν επιταχυνθούν οι μεταρρυθμίσεις και δεν προχωρήσουν οι ιδιωτικές επενδύσεις. Αυτό είναι το μήνυμα που στέλνει ο ΣΕΒ στο εβδομαδιαίο δελτίο για την οικονομία, που κυκλοφόρησε χθες.
«Χωρίς πραγματική αύξηση της απασχόλησης μέσω ιδιωτικών επενδύσεων και χωρίς τη μείωση του μη μισθολογικού κόστους εργασίας τα προβλήματα της ανεργίας θα ενταθούν», αναφέρει ο ΣΕΒ.
Αναλύοντας τους λόγους μείωσης της ανεργίας, ο ΣΕΒ επισημαίνει ότι αν δεν είχε μειωθεί το εργατικό δυναμικό, το ποσοστό της ανεργίας τον Ιούνιο του 2016 θα ήταν 24,4%, που σημαίνει ότι το 22% της μείωσης της ανεργίας την περίοδο από το τέλος του 2013 ως το τέλος του πρώτου εξαμήνου 2016 οφείλεται στην πτώση του εργατικού δυναμικού.
Σημαντικό ρόλο παίζει επίσης η μεταβολή της απασχόλησης στον δημόσιο τομέα. Το 31% της παρατηρούμενης μείωσης της ανεργίας οφείλεται στην εξέλιξη της απασχόλησης στον δημόσιο τομέα. Χωρίς τις προσλήψεις στο δημόσιο, η ανεργία το πρώτο τρίμηνο του 2016 θα είχε διαμορφωθεί στο 25,5%, έναντι του καταγεγραμμένου ποσοστού 24,9%.
Τέλος μεγάλο μέρος της μείωσης της ανεργίας οφείλεται στον τουρισμό. Από το 2012 ως το 2015 οι αφίξεις τουριστών στη χώρα αυξήθηκαν κατά 55%, από τα 16,9 εκατομμύρια στα 26,1 εκατομμύρια. Η αύξηση αυτή αν και σχετίζεται σε κάποιο βαθμό με τη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας της ελληνικής οικονομίας είναι αποτέλεσμα κυρίως εξωγενών γεωπολιτικών εξελίξεων, που επηρεάζουν θετικά το τουριστικό προϊόν, αντισταθμίζοντας με το παραπάνω την αρνητική επίπτωση από την εγχώρια ύφεση. Με βάση τους παράγοντες αυτούς, οι αναλυτές του ΣΕΒ καταλήγουν στο συμπέρασμα ότι το τμήμα εκείνο της αύξησης απασχόλησης που οφείλεται στην ανάκαμψη της ελληνικής οικονομίας είναι περιορισμένο και εξαρτώμενο σε μεγάλο βαθμό από εξωγενείς παράγοντες, οι οποίοι είναι αβέβαιοι ως προς την ένταση και τη διάρκειά τους.
«Οι καλύτερες ημέρες δεν θα έλθουν από μόνες τους, χωρίς να επιταχύνουμε την εφαρμογή του προγράμματος δημοσιονομικής προσαρμογής με παράλληλη αλλαγή στο μείγμα της πολιτικής προς την κατεύθυνση της μείωσης της φορολογικής επιβάρυνσης των συνεπών φορολογουμένων και της ανάκαμψης της ιδιωτικής οικονομικής δραστηριότητας», καταλήγει ο ΣΕΒ.