Χωρίς εισφορές μισθός έως 400 ευρώ; Τα τέσσερα δις ευρώ ποιος θα τα πληρώσει;

Δευτέρα, 05 Αυγούστου 2013 12:21

Χωρίς εισφορές μισθός έως 400 ευρώ; Τα τέσσερα δις ευρώ ποιος θα τα πληρώσει;

• Moιραστείτε το στο facebook 
• μέγεθος γραμματοσειράς   
•  
•  
• Σχολιάστε πρώτοι!

Βαθμολογήστε αυτό το άρθρο

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

(5 ψήφοι)

«Οι εργοδότες να μην πληρώνουν ασφαλιστικές εισφορές για το τμήμα του μισθού έως τα 400 ευρώ» αναφέρει η νέα πρόταση που είδε το φως στη δημοσιότητα με στόχο, θεωρητικά τουλάχιστον, την καταπολέμηση της ανεργίας. Με ένα πρόχειρο πολλαπλασιασμό προκύπτει ότι η πρόταση κοστίζει τουλάχιστον τέσσερα δισεκατομμύρια ευρώ ακόμη και αν δεν υπάρξει κανένα όφελος για τους εργαζόμενους παρά μόνο για τους εργοδότες. Ποιος θα πληρώσει αυτά τα χρήματα;

Γράφει:  Θάνος Τσίρος

Υποθέτουμε ότι οι περίπου 2,8 εκατομμύρια εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, εισπράττουν περισσότερα από 400 ευρώ τον μήνα (μεικτά) καθώς το ποσό αυτό υπολείπεται ακόμη και του κατώτατου μισθού που προβλέπει η Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση. Επί του μισθού αυτού, ο εργοδότης πληρώνει ασφαλιστικές εισφορές οι οποίες μετά και την πρόσφατη μείωση που έγινε λόγω της κατάργησης των εισφορών υπέρ ΟΕΚ και Εργατικής Εστίας υπολογίζονται με συντελεστή 28%, που είναι και ο υψηλότερος συντελεστής στον κόσμο. Άρα, για κάθε εργαζόμενο, το κόστος για τη χρηματοδότηση του ασφαλιστικού συστήματος θα ανέλθει στα 112 ευρώ μηνιαίως ή 1568 ευρώ ετησίως (δεδομένου ότι στον ιδιωτικό τομέα εξακολουθούν να καταβάλλονται 14 μισθοί). Αν μάλιστα η απαλλαγή ισχύει και για τους εργαζόμενους, τότε στο κόστος θα προστεθούν ακόμη 64 ευρώ τον μήνα και το ετήσιο στα 896 ευρώ. Συνολικό κόστος; Από 1568 έως 2464 ευρώ ανά εργαζόμενο. Δηλαδή, από 4,4 έως 6,9 δισεκατομμύρια ευρώ.

Ας υποθέσουμε ότι αυτό το μέτρο θα δώσει ώθηση και θα συμβάλλει στη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας. Για να συγκεντρωθούν ασφαλιστικές εισφορές ύψους τεσσάρων δισεκατομμυρίων ευρώ, θα πρέπει να προσληφθούν 1082.000 εργαζόμενοι (πρακτικά να μηδενιστεί η ανεργία στην Ελλάδα) με μέσο μηνιαίο μισθό 1000 ευρώ (εκ των οποίων εισφορές θα καταβάλλονται μόνο για το τμήμα των 600 ευρώ). Να λοιπόν μια λύση για να χρηματοδοτηθεί αυτή η πρόταση: πρακτικά να μηδενίσουμε την ανεργία στην Ελλάδα. Βέβαια, υπάρχει μια… λεπτομέρεια: εδώ στους εργοδότες χαρίζει ο ΟΑΕΔ μέχρι και το 100% των ασφαλιστικών εισφορών μέσω προγραμμάτων και πάλι δεν υπάρχει ανταπόκριση καθώς κανείς δεν θέλει να αναλάβει την υποχρέωση να μην απολύσει. Γιατί θα προσλάβει αν του χαρίσουν ασφαλιστικές εισφορές μέχρι το τμήμα των 400 ευρώ;

Αν δεν δημιουργηθούν αυτές οι θέσεις εργασίας θα πρέπει να βρεθούν εναλλακτικοί τρόποι χρηματοδότησης. Μαγικές συνταγές δεν υπάρχουν. Τα σενάρια είναι πολύ συγκεκριμένα:

1. Να περιοριστεί η εισφοροδιαφυγή

2. Να μειωθεί (πάλι) το ύψος των παροχών του συστήματος, δηλαδή να μειωθούν οι συντάξεις ή

3. Να θεσπιστούν νέα φορολογικά μέτρα προκειμένου να χρηματοδοτηθεί το κενό από τη μείωση των ασφαλιστικών εισφορών. Πώς όμως θα επιβάλλεις νέα φορολογικά μέτρα σε μια χώρα η οποία ούτως ή άλλως επιβάλλει τη βαρύτερη φορολογία σχεδόν παντού;

Η μείωση των εργοδοτικών εισφορών θα γίνει καθώς αποτελεί μνημονιακή μας υποχρέωση. Πρέπει ο συντελεστής να μειωθεί κατά 3,9 ποσοστιαίες μονάδες κάτι που σημαίνει ότι θα απαιτηθούν μέτρα εξοικονόμησης 1,5 δισεκατομμυρίων ευρώ για να καλυφθεί η τρύπα. Ας καταφέρουμε πρώτα αυτό τον στόχο, και μετά θέτουμε περισσότερο φιλόδοξους.