Αυγουστιάτικες ανατροπές στην αγορά εργασίας

Παρά τα ρεκόρ νέων θέσεων εργασίας τόσο τον Αύγουστο όσο και συνολικά στο 8μηνο, οι ελληνικές παθογένειες παραμένουν. Οι «ευκαιριακές» προσλήψεις και οι απολύσεις νέων. Τι δείχνει η ποσοτική και ποιοτική ανάλυση των στοιχείων του συστήματος Εργάνη.

Έντονη εποχικότητα, με προσλήψεις καθηγητών λόγω της έναρξης κυρίως των φροντιστηρίων και απολύσεις εργαζόμενων σε καταλύματα και επισιτισμό, επικράτηση των προσλήψεων για πρώτη φορά μετά το 2014, αλλά και απολύσεις νέων, πιθανότατα γιατί πλέον δεν ισχύει το κίνητρο της φθηνότερης απασχόλησης των εργαζόμενων έως 25 ετών, χαρακτηρίζει την εγχώρια αγορά εργασίας, σύμφωνα με τα στοιχεία του συστήματος Εργάνη κατά τον μήνα Αύγουστο.

Την ίδια στιγμή, οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης συνεχίζουν την επικράτησή τους όσον αφορά τις νέες προσλήψεις, ενώ σημαντικές κρίνονται και οι μετατροπές συμβάσεων από πλήρη σε μερική απασχόληση.

Αναλυτικά, το πρόσημο προσλήψεων - απολύσεων κατά τον περασμένο μήνα ήταν θετικό, ενώ οι +3.111 νέες θέσεις εργασίας αποτελούν ρεκόρ Αυγούστου, από το 2014 και μετά. Κατά τον προηγούμενο Μήνα, οι προσλήψεις ανήλθαν συνολικά στις 195.425, αυξημένες κατά 8.265, σε σχέση με τις 187.160 που είχαν καταγραφεί ένα χρόνο νωρίτερα. Αντίθετα, οι αποχωρήσεις τον φετινό Αύγουστο περιορίστηκαν στις 192.314, μειωμένες κατά 2.594, συγκριτικά με τις 194.908 που είχαν πραγματοποιηθεί τον Αύγουστο του 2018. Τον περσινό Αύγουστο είχαν χαθεί 7.748 θέσεις εργασίας, ενώ φέτος η κατάσταση αντιστράφηκε, με αποτέλεσμα να δημιουργηθούν 3.111 νέες θέσεις εργασίας.

Την ίδια στιγμή βέβαια επελαύνουν οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης, προσεγγίζοντας το 57% των νέων προσλήψεων, ενώ στην εικόνα που παρουσιάζει η ελληνική αγορά εργασίας θα πρέπει να προσμετρηθούν δύο επιπλέον στοιχεία που προκύπτουν από την ποιοτική ανάλυση των δεδομένων: η επικράτηση των απολύσεων στις ηλικίες έως 24 ετών, καθώς και οι μετατροπές συμβάσεων πλήρους απασχόλησης σε μερικής.

Τον Αύγουστο, από το σύνολο των προσλήψεων, μόνο οι 84.208 αφορούσαν συμβάσεις με όρους πλήρους απασχόλησης, που αντιστοιχούν στο 43,09% του συνόλου. Στον αντίποδα, το 56,91% των νέων προσλήψεων ήταν με όρους ευέλικτων μορφών εργασίας και συγκεκριμένα οι 82.367 μερικής απασχόλησης (42,15%) και οι υπόλοιπες 28.850 εκ περιτροπής εργασίας (14,76%).

Σε επίπεδο 8μήνου, το ισοζύγιο των ροών μισθωτής απασχόλησης παραμένει θετικό και διαμορφώνεται στις 284.886 νέες θέσεις εργασίας, αποτελώντας την υψηλότερη επίδοση οκταμήνου έτους από το 2001 μέχρι σήμερα.

Ανά φύλο, τα στοιχεία του συστήματος Εργάνη δείχνουν ότι προέκυψαν 1.125 νέες θέσεις εργασίας στους άνδρες και 1.986 στις γυναίκες.

Επίσης, ενδιαφέρον έχουν οι ροές απασχόλησης και ανά ηλικία. Όπως φαίνεται, χάθηκαν 7.861 θέσεις εργασίας στους νέους, ηλικίας 15-24 ετών, οι οποίες αντισταθμίστηκαν και με το παραπάνω από τις 4.883 νέες θέσεις εργασίας που προέκυψαν στις ηλικίες 30-44 ετών και από τις 6.579 που προέκυψαν στις ηλικίες 45-64 ετών.

Το στοιχείο αυτό πρέπει να εξεταστεί σε συνδυασμό με την επικράτηση των προσλήψεων στον τομέα της εκπαίδευσης (δημιουργήθηκαν 6.514 νέες θέσεις εργασίας), λόγω της έναρξης της σχολικής περιόδου κατά κύριο λόγο σε φροντιστήρια, όπως και των απολύσεων στους τομείς των καταλυμάτων (χάθηκαν 2.988 θέσεις εργασίας) και της εστίασης (-2.551 θέσεις). Στο μικροσκόπιο των υπηρεσιών του υπουργείου Εργασίας θα πρέπει να τεθεί επίσης το στοιχείο της αύξησης των μετατροπών από συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης σε μερική απασχόληση ή σε εκ περιτροπής εργασία. Ειδικότερα, σύμφωνα με τα στοιχεία, 2.348 θέσεις πλήρους απασχόλησης μετατράπηκαν σε μερική και 724 θέσεις πλήρους απασχόλησης που μετατράπηκαν σε εκ περιτροπής (με συναίνεση ή όχι του εργαζομένου).

Ρούλα Σαλούρουsalourou@euro2day.gr